近日，2014年安徽省工業(yè)經(jīng)濟行業(yè)企業(yè)社會責任報告發(fā)布會在合肥八一賓館會議中心隆重召開。安徽省人民政府副秘書長方志宏、安徽省國資委主任許崇信、安徽省經(jīng)信委副主任王燈明等省各部委領(lǐng)導出席會議并作講話。江汽股份公司黨委副書記王東生代表公司出席活動，正式對外發(fā)布了2013年度企業(yè)社會責任報告，并作為企業(yè)代表與會發(fā)言。
　　
　　大會現(xiàn)場公布了獲得“安徽省最佳企業(yè)社會責任報告”的企業(yè)名單，江淮汽車公司與馬鋼集團、合力叉車等4家企業(yè)獲得了此項殊榮。“安徽省企業(yè)社會責任體系建設組委會”代表在大會上對江淮汽車2013年度社會責任報告給予評價：江淮汽車堅持連續(xù)5年對外發(fā)布社會責任報告，履責理念與行為水準不斷進步，能夠從組織、制度和運行機制上保證了企業(yè)社會責任工作的常態(tài)化和規(guī)范化，其發(fā)布的中英文雙語版，體現(xiàn)了江淮汽車走向國際市場、樹立良好國際形象的意愿和決心。
　　
　　安進董事長在報告致辭中指出，江淮汽車自發(fā)布首份社會責任報告以來，逐步建成較為全面的社會責任管理體系，堅定“為員工謀幸福、為社會做貢獻”的社會責任觀，在努力發(fā)展自身的同時，攜手利益相關(guān)方共同推動整個汽車產(chǎn)業(yè)鏈的可持續(xù)發(fā)展，積極構(gòu)建我們賴以生存的美好環(huán)境。
　　
　　項興初總經(jīng)理在報告致辭中說，江淮汽車作為一名負責任的企業(yè)公民，深知“為消費者提供越來越滿意的汽車和服務產(chǎn)品”是企業(yè)生存的基本屬性，并將作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的準則，2013年公司牢固樹立客戶意識，深入開展“敬客經(jīng)營、服務銷車”系列主題活動，積極貼近市場一線，傾聽客戶心聲，強化客戶滿意度管理工作，全面提升了客戶服務能力。
　　
　　王東生在企業(yè)發(fā)言中，以“盲人掌燈夜行”、“米缸之鼠”、“烈日瓦工”三則寓言故事，精辟闡述了江淮汽車多年來履行社會責任的精神內(nèi)涵，形象提出了江淮汽車長期堅持“制造更好的產(chǎn)品、創(chuàng)造更美好的社會”的偉大愿景，積極構(gòu)建和諧“人·車”社會環(huán)境的履責理念和行為。他指出，江淮汽車于上世紀90年代，較早的提出了企業(yè)走可持續(xù)發(fā)展道路的要求，把履行社會責任作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的衡量標準，并以學習型組織為載體，將社會責任理念融入到企業(yè)文化，通過不斷的學習與創(chuàng)新，深化對企業(yè)愿景的認知和理解，樹立了正確的、追求長遠利益的經(jīng)營目標，牢固企業(yè)發(fā)展基石，構(gòu)建了良好的經(jīng)營發(fā)展環(huán)境。王東生最后強調(diào)，企業(yè)踐責的主體是員工，江淮汽車一直追求“讓員工在工作中活出生命的意義”的人本管理目標，通過企業(yè)自身履責理念的加深及履責行為的強化，正面引導員工的價值觀和工作態(tài)度，讓員工不再認為自己只是簡單的工作，而是在為實現(xiàn)“制造更好的產(chǎn)品、創(chuàng)造更美好的社會”這一偉大責任奮斗。當員工能夠把這種責任感體現(xiàn)在具體工作上時，企業(yè)的社會責任績效就會立竿見影，而這種良性循環(huán)也正是江淮汽車堅持可持續(xù)發(fā)展的基因。
　　
　　此次發(fā)布會由省國資委牽頭、安徽工業(yè)經(jīng)濟聯(lián)合會主辦，省發(fā)改委、經(jīng)信委、民政廳、商務廳、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、人力資源和社會保障廳、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和總工會等省直單位指導，是省內(nèi)首個工業(yè)領(lǐng)域社會責任報告集中發(fā)布平臺。公司與馬鋼集團、合力叉車等30家省屬企業(yè)參加了此次報告發(fā)布會，其中有17家企業(yè)在大會上對外發(fā)布了2013年社會責任報告。據(jù)悉，江淮汽車公司將于7月底前往北京人民大會堂參與由中國工業(yè)經(jīng)濟聯(lián)合會主辦、國家各部委指導的“2014年中國工業(yè)經(jīng)濟行業(yè)企業(yè)社會責任報告發(fā)布會”活動，通過借助國家發(fā)布平臺，擴大提升企業(yè)品牌影響力，同時也在著手策劃責任報告的內(nèi)部發(fā)布活動。